Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
العلاقة بين خصائص المنظمة المتعلمة وأداء الشركات
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
رسالة دكتوراه غير منشورة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
87
سنة النشر:
2009
عناصر مشابهة
تقييم تطور مفهوم المنظمة المتعلمة في الشركات الصناعية الأردنية
الأنماط القيادية لدي المدراء: تأثيرها علي جودة التنمية المهنية بالمدارس المتوسطة
العلاقة بين الآباء والتبادل الثقافي للمراهقين والصحة النفسية للمراهقين من ساكني جبال الصين
مقارنة بين الأدوار القيادية لمديري المدارس الابتدائية العامة والخاصة
احتياجات التنمية المهنية لأعضاء هيئة التدريس والتقدم الوظيفي في الكليات والجامعات القبلية
الأطراف النخبوية الفاعلة وصياغة السياسة الخارجية: خلق صدى عاطفي في أُطر السياسة الخارجية
الاستجابات تجاه نوبة الغضب السلوكية في الأطفال الذين يعانون من اضطراب التوحد الطيفي
تحليل معياري لسياسات التعليم عن بعد القائمة على الانترنت في كليات مجتمعية كبيرو مختارة ونظم الولاية المتعلقة بها
تطبيق شبكة التعلم الشخصي لدعم جعل التطور المهني للمعلم فردياً
0
إترك رسالة سريعة
×