Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
التبادل القائم بين القادة والأعضاء كحلقة وصل بين الثقة الإدارية وتمكين العاملين
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
17
سنة النشر:
2001
عناصر مشابهة
تمكين العاملين: العلاقات بين الموقع في التسلسل الهرمي، نطاق السيطرة، نوع الصناعة على تصورات التمكين
نهج إدارة الجودة الشامل وتأثره على تمكين العاملين في مؤسسات التعليم العالي
العلاقة بين أبعاد تمكين العاملين والتطور والتحسن الإبداعي في المنظمات التعليمية
العلاقة بين فترات التدريب قصيرة المدى وتمكين العاملين في مصانع أردبيل
العوامل التي تؤثر على مسارات الجنوح خلال المراهقة.
تطوير برامج للتدخل والتعليم بالحياة الأسرية على الانترنت
الوصول إلى والمساواة في تمويل التعليم العالي: حالة المغرب
تصميم الويب 2.0 على أساس وحدة التعلم الإلكتروني الموجهة البنائية،
استخدام الخرائط الذهنية لقياس وتحسين جودة التعلم
0
إترك رسالة سريعة
×